Menurut Munawir 2010 terdapat beberapa faktor yang dapat mempengaruhi modal kerja yaitu sebagai berikut Sifat atau jenis perusahaan Kebutuhan modal kerja tergantung pada jenis dan sifat dari usaha yang dijalankan oleh suatu perusahaan
Sudarsih 2007 melakukan penelitian yang berjudul Analisis factor faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan unit industri bobbin PTPN X Jember Alat analisis yang digunakan adalah analisis regresi linier berganda Hasil perusahaan kualitas
Faktor Faktor yang Mempengaruhi Kesempatan Kerja Pertumbuhan Ekonomi Leasiwal 2022 mendefinisikan pertumbuhan ekonomi sebagai peningkatan volume dan nilai barang dan jasa yang diproduksi oleh negara dalam jangka waktu tertentu kapita dan
Orang yang menjalani gaya hidup yang sehat dan aktif memiliki denyut jantung yang lebih rendah daripada orang yang menjalani gaya hidup yang tidak sehat dan kurang aktif 5 Kondisi medis Beberapa kondisi medis seperti tekanan darah tinggi jantung koroner diabetes dan gangguan tiroid dapat mempengaruhi frekuensi denyut jantung
Manajemen IKM September 2011 81 87 Vol 6 No 2 ISSN 2085 8418 Faktor faktor yang Mempengaruhi Kompetensi Kerja Karyawan Determinants for Employee s Work Competencies Aris Wijayanto 1 H Musa Hubeis2 M Joko Affandi3 dan Aji Hermawan4 1Mahasiswa Program Doktor Manajemen Bisnis Sekolah Pascasarjana Institut Pertanian Bogor
Faktor Faktor Tekanan Kerja Yang Mempengaruhi Keseimbangan Kehidupan Kerja Dalam Kalangan Jururawat Nur Fadzlin Aisha1 & Rumaizah Ruslan1 Department of Production and Operations Management
Apa saja faktor faktor yang mempengaruhi kinerja karyawan Di artikel kali ini Mekari Talenta telah merangkum sebanyak 10 faktor yang mempengaruhinya Simak selengkapnya penjelasan berikut 10 Faktor dan Variabel Yang Paling Mempengaruhi
FAKTOR FAKTOR YANG MEMPENGARUHI DISIPLIN KERJA R Joko Sugiharjo Fakultas Ekonomi dan Bisnis Universitas Mercu Buana Email ABSTRACT The author investigated the relation between communication employee work
Faktor yang Mempengaruhi Kerja Enzim 1 Suhu Temperatur Sifat Sifat Enzim seperti Enzim bersifat termolabil artinya aktivitas enzim dipengaruhi oleh suhu Aktivitas enzim akan terus meningkat sampai batas suhu tertentu Batas suhu tersebut dinamakan
Berdasarkan 10 jurnal yang dikaji diperoleh faktor internal dan faktor eksternal yang mempengaruhi kesiapan kerja mahasiswa Faktor internal meliputi career planning adversity quotient self efficacy modal psikologis pengalaman magang atau PKL soft skill motivasi memasuki dunia kerja dan kemampuan manajerial
Motivasi kerja merupakan faktor lain yang mempengaruhi kinerja Menurut Hamzah 2008 motivasi kerja adalah dorongan atau proses yang memotivasi seseorang untuk bertindak ke arah usaha yang
Analisis Faktor Faktor yang Mempengaruhi Produktivitas Kerja Karyawan di PT Multi Terminal Indonesia Retno Ayu Hastuti1 Tri Bodroastuti2 Tantri Widiastuti3 Abstrak Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis sikap dan perilaku
Manajemen IKM September 2011 81 87 Vol 6 No 2 ISSN 2085 8418 Faktor faktor yang Mempengaruhi Kompetensi Kerja Karyawan Determinants for Employee s Work Competencies Aris Wijayanto 1 H Musa Hubeis2 M Joko Affandi3 dan Aji Hermawan4 1Mahasiswa Program Doktor Manajemen Bisnis Sekolah Pascasarjana Institut Pertanian Bogor
Ekomaks Volume 2 Nomor 2 September 2013 ANALISIS FAKTOR FAKTOR YANG 5 pekerjaan yang belum diisi Lowongan pekerjaan mengandung arti adanya kesempatan kerja untuk diisi dan hal ini lazim disebut dengan kebutuhan
Factor yang mempegaruhi kenerja yaitu Kebutuhan karyawan Motivasi kerja Kepuasan kerja serta Partisipasi kerja Sedangnkan menurut Zulkifli Z 2022 Faktor Faktor Yang Mempengaruhi Kinerja
Kepuasan kerja dipengaruhi oleh berbagai faktor termasuk kompensasi yang adil lingkungan kerja yang positif kesempatan pengembangan dan pertumbuhan dan kepemimpinan yang efektif Untuk menciptakan lingkungan kerja yang optimal perlu dipahami bahwa kepuasan kerja adalah hasil dari kombinasi elemen elemen tersebut
2 Faktor Sosial Hubungan Antar Karyawan Hubungan yang positif rasa saling menghargai dan komunikasi yang terbuka antar rekan kerja menciptakan lingkungan yang suportif dan kolaboratif Gaya Kepemimpinan Gaya kepemimpinan yang adil transparan dan memberdayakan karyawan menumbuhkan rasa percaya dan motivasi dalam bekerja
menerangkan faktor faktor yang mempengaruhi kepuasan kerja yaitu kompensasi promosi lingkungan fisik lingkungan non fisik dan karakteristik pekerjaan Kompensasi Menurut Hasibuan 2011 118 kompensasi adalah semua barang langsung